cmp - Change Management Partner, Zürich
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Olivia, vor 4 Jahren
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Beschreibung
cm-p Change Management Partner - Allein im Jahr 2020 konnten wir durch unsere Programme mehr als 5’500 Teilnehmende erfolgreich in ihrem Veränderungsprozess begleiten. Das machen wir bereits seit 1997 mit mehr als 50 erfahrenden Trainerinnen und Trainern, Coaches und Beraterinnen und Beratern. Alle haben sie internationale Expertisen und jede Menge Erfahrungen als Fachkraft, Personalentscheider/-innen, Manager oder Geschäftsführer/-innen gesammelt. Wenn es um Deine neuen Perspektiven geht, solltest Du Dich exakt auf diese Fähigkeiten verlassen können, denn es geht alleine um Dich und Deinen Veränderungsprozess.
Warum Du Dich für cmp entscheiden solltest
Digitalisierung, Globalisierung sowie neue Generationen prägen die Arbeitswelt bereits seit geraumer Zeit. Durch die Pandemie wurde der Digitalisierungsgrad von Organisationen massgeblich beschleunigt und der Arbeitsmarkt selber noch um einiges komplexer. Dieser bereits seit März 2020 immer schneller werdende Wandel hat die gesamte Arbeitswelt, Unternehmen und vor allem den Menschen als Individuum selbst, stark beeinflusst.
Doch was genau bedeutet dies für die Akademiker, Fach- und Führungskräfte, wenn sie sich auf der einen Seite beruflich verändern wollen und auf der anderen Seite durch den Verlust ihres Arbeitsplatzes um einen neuen Arbeitsplatz bewerben müssen?
cmp hat die Antwort. Nicht nur auf diese Fragen. Als hoch spezialisierte international agierende Karriere- und Change-Beratung, als eLearning Award Gewinner 2021 in der Schweiz in eben diesem Bereich, wirst Du mit unseren Beratungen, Trainings und Coachings so befähigt, dass Du bestmöglich auf Veränderungen vorbereitet bist.
Allein im Jahr 2020 konnten wir durch unsere Programme mehr als 5’500 Teilnehmende erfolgreich in ihrem Veränderungsprozess begleiten. Das machen wir bereits seit 1997 mit mehr als 50 erfahrenden Trainerinnen und Trainern, Coaches und Beraterinnen und Beratern. Alle haben sie internationale Expertisen und jede Menge Erfahrungen als Fachkraft, Personalentscheider/-innen, Manager oder Geschäftsführer/-innen gesammelt. Wenn es um Deine neuen Perspektiven geht, solltest Du Dich exakt auf diese Fähigkeiten verlassen können, denn es geht alleine um Dich und Deinen Veränderungsprozess.
«Der einzige Weg, grossartige Arbeit zu machen, ist zu lieben, was du tust.
Wenn du das noch nicht gefunden hast, suche weiter. Lege dich nicht zu schnell fest.»
Steve Jobs.
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