Erwachsenenbildung in La Fontaine, Aigle
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Chemin de Pré Yonnet 2, 1860 Aigle
DEPUIS 1948, LES SITES DE FORMATION PROFESSIONNELLE SPÉCIALISÉE LES SITES ORIF ORIENTENT, FORMENT ET INTÈGRENT DES PERSONNES EN DIFFICULTÉ DANS L'ÉCONOMIE. L'ORIF, C'EST… - 10 sites de formation professionnelle spécialisée - 27 domaines de formation - 70 certifications possibles (CFC/AFP) - 750 places (formation, observation, orientation) - 100 places de formation en entreprise - 500 collaborateurs FILIÈRE ADULTES - ORIF AIGLE - ORIF DELÉMONT - ORIF LA CHAUX-DE-FONDS - ORIF MORGES - ORIF POMY - ORIF VAULRUZ - ORIF EVAL-PRO FILIÈRE JEUNES - ORIF RENENS - ORIF SION - ORIF VERNIER 
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Route du Simplon 29, 1902 Evionnaz
079 200 87 34
Redot Formation Sàrl est un centre spécialisé dans la formation au tir professionnel et civil, actif en Suisse et à l'international. Basée dans le Chablais, l’entreprise a été fondée par Emmanuel "Manu", ancien opérateur des Forces spéciales de l’armée et de la police, aujourd’hui instructeur certifié et formateur d’adultes reconnu par un brevet fédéral. Labellisée eduQua, Redot propose des cours de tir de haute qualité, adaptés à tous les niveaux : tireurs de loisir, sportifs, agents de sécurité, policiers ou militaires. Manu transmet son expertise unique avec rigueur et pédagogie, dans un cadre sécurisé et professionnel. Le catalogue de cours inclut : - Initiation et perfectionnement au tir au pistolet - Tir avec fusil à pompe et fusil d’assaut - Modules CQB (Combat en environnement clos) - Cours de précision à longue distance - Rafraîchissement PST® et techniques avancées Pourquoi choisir Redot ? - +20 ans d’expérience opérationnelle et pédagogique - Certifié eduQua pour une qualité d’enseignement constante - Cours personnalisés et adaptés au niveau de chacun - Entraînements dans plusieurs lieux en Suisse et à l’étranger Rejoignez un centre d’excellence dans le domaine des armes et du tir tactique. 
Passage des Ateliers 7, 1800 Vevey
079 693 30 12
Formation | Coaching | Médiation | Développement organisationnel Le Cabinet Siegenthaler Formation Sàrl à Vevey est une société qui s’est donné pour mission de mettre les compétences de ses partenaires à disposition des entreprises qui cherchent à promouvoir une saine gestion des ressources humaines. Elle propose des formations et des interventions tant dans la dimension organisationnelle que la dimension humaine. Ces deux derniers aspects sont considérés comme fondamentaux dans toutes nos interventions. Enregistrée au registre du commerce, elle est active dans toute la Suisse romande sur les marchés privés, publics et parapublics. Son siège administratif est à La Tour-de-Peilz au domicile de son fondateur Olivier Siegenthaler, et le Cabinet en ressources humaines et Centre de formation se trouve à Vevey, à proximité immédiate de la gare CFF. Le Cabinet Siegenthaler Formation est composé de son fondateur et directeur ainsi que d’un premier cercle d’intervenant(e)s - formateurs, coachs et consultants - qui collaborent régulièrement au sein de la société. Un deuxième cercle est formé de collègues avec lesquels le Cabinet Siegenthaler Formation collabore en fonction des opportunités et des intérêts communs. Nos valeurs qui nous tiennent particulièrement à cœur : - Engagement pour la satisfaction de nos clients et la nôtre à la fois ! - Professionnalisme pour chercher à atteindre l'excellence partout où s'est possible. - Humilité car malgré les compétences acquises, qui peut vraiment prétendre tout maîtriser ? 
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Rue du Jura 4B, 1800 Vevey
021 620 03 33
Nous stimulons le succès des entreprises en Suisse romande en leur apportant du soutien dans 4 domaines. Formation Continue Nous formons des collaborateurs, des équipes ou même des entreprises entières. Nous sommes spécialisés en management et en cours sur-mesure. Nous avons une plateforme e-learning. Ressources Humaines Nous évaluons et sélectionnons les meilleurs candidats pour des postes à responsabilités. Nous sommes les experts de l'assessment et du bilan de compétences. Gestion d'Entreprise Nous accompagnons les entreprises dans leur développement et leurs défis. Nous les aidons dans leurs choix de gouvernance, le déroulement de leur stratégie et l'atteinte de leurs objectifs. Plateforme TRE Nous prenons en charge chaque année, via le Service de l'Emploi du Canton de Vaud, plus de 1'500 personnes en recherche d'emploi. Nous les aidons à se réinsérer sur le marché de l'emploi. >> Découvrez notre histoire 
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Route de Vevey 17B, 1072 Forel (Lavaux)
079 579 38 24
Depuis plus de 9 siècles, Les Compagnons du Devoir permettent à des jeunes de développer leurs compétences jusqu’à un haut niveau dans le métier qu’ils ont choisi. Le partage des connaissances et des savoir-faire, le voyage et la vie en communauté sont les fondamentaux des Compagnons du Devoir. Nos itinérants / Stagiaires vont d’entreprise en entreprise, de ville en ville, de région en région de pays en pays. Voyager avec une caisse à outils est une aventure, un voyage de découverte de soi-même, une ouverture des horizons et une amélioration des perspectives professionnelles. Les différences deviennent source d’enrichissement et de compréhension, contribuant à une éducation professionnelle, culturelle et personnelle. Comme nous attendons de nos itinérants/stagiaires qu’ils soient ouverts au voyage à l’international, nous accueillons aussi des jeunes désirant se former avec nous en France. Les employeurs travaillant en partenariat avec les Compagnons du Devoir ont l’opportunité d’engager des itinérants/stagiaires compétents et fiables ayant des niveaux d’expérience variables. De tels jeunes peuvent améliorer leurs compétences de travail, apporter de la flexibilité, de la motivation et un échange interculturel. Nous avons aussi les moyens de dispenser des formations sur mesure en interne pour les employés des entreprises. C’est en 1976 que les premiers compagnons arrivent en Suisse, ce sont pour la plus part des menuisiers. La première Maison de Compagnons est alors établie à Lutry (VD), au bord du lac Léman. Depuis, bien d’autres corps de métiers sont venus visiter le pays, attirés les savoir-faire uniques de la Suisse. Notamment les charpentiers qui vinrent pour découvrir la construction de chalets en bois en montagne. Puis, dans les années 2000 ce furent les couvreurs qui s’installèrent sur place, fascinés par les techniques locales de ferblanterie. Depuis, beaucoup d’autres compagnons ont trouvé leur bonheur en Suisse et l’on compte aujourd’hui 75 sédentaires ... 
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Chemin des Gavardes 7, 1073 Savigny
021 654 77 70
CFR Savigny Qualité et sécurité : le fruit d'un savoir-faire maîtrisé. Le centre de formation routière de Savigny n'est pas un centre de conduite traditionnel. Certes, il est possible d'acquérir de nombreuses formations liées à la conduite automobile mais, en plus, nous tenons à ce qu'elles se déroulent dans les meilleures conditions. Le cadre champêtre exceptionnel participe grandement à cette réussite ainsi que la qualité de l'accueil que nous vous réservons. Mais nous devons relever que la force du CFR Savigny, c'est la qualité des enseignants et des formations dispensées tout en restant reconnu par de nombreux partenaires tels que: Le CFR: centre de formation routière polyvalent Si vous habitez en Suisse Romande ou dans le canton de Vaud, le Centre de Formation Routière de Savigny se présente comme l'endroit indiqué pour suivre vos formations routières. Depuis Lausanne, vous y accédez en moins de 10 mn. Le circuit est construit sur un site d'une surface de 60'000 m2 situé à la Claie-aux-Moines commune de Savigny. Par sa position géographique le circuit se situe à moins d'une heure d'Aigle (30mn), de Nyon (35mn), de Payerne (35mn) ou d'Yverdon (30mn). Le CFR vous permet d'acquérir de nombreuses formations liées à la conduite automobile: cours 2 phases pour jeunes conducteurs, moniteur de conduite, animateur 2ème phase, conducteur professionnel de camion ou d'autocar, formation continue selon l'OACP, grutier, cariste, etc. Les nouveaux conducteurs en possession d'un permis probatoire peuvent y suivre le cours 2 phases. Ecole de moniteurs Le CFR dispose d'une école professionnelle romande de formation de moniteurs de conduite et d'animateurs pour les cours 2 phases OACP et permis professionnels Le CFR est agréé pour former les conducteurs professionnels au Certificat de capacité ainsi que pour la formation continue (35h obligatoires). Cours 2 phases Tous les nouveaux conducteurs doivent (conseillé dans les 6 mois) suivre 1 jour de cours de formation ... 
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Avenue de Beaumont 21, 1011 Lausanne
021 556 62 00
Actrice majeure de la santé et de la formation, située à Lausanne, au cœur de la cité hospitalière du CHUV, la Haute École de Santé Vaud (HESAV) forme plus de 1'200 futur.es professionnel.les de la santé dans ses quatre filières Bachelor : - Soins infirmiers, - Technique en radiologie médicale, - Physiothérapie, - Sage-femme. HESAV propose également une Année Propédeutique Santé (APS), qui permet d’accéder aux bachelors HES-SO du domaine santé, ainsi que des formations continues et postgrades (CAS, formations courtes) pour les professionnel.les du domaine santé et les diplômé.es HES. Plus de 140 enseignant.es et assistant.es, la plupart bénéficiant d’une double expertise professionnelle/académique reconnue aux niveaux national et international, assurent un enseignement de haut niveau, basé sur les besoins de la pratique. L’expérience de HESAV dans le domaine de la santé, établie depuis plusieurs décennies, se manifeste au travers des nombreux mandats et expertises confiés à son corps professoral. Son campus, convivial et animé, est doté de salles de pratique et de simulation ainsi que de laboratoires d’études entièrement équipés, offrant ainsi un environnement professionnel qui permet aux étudiant.es de s’exercer et de développer des compétences pratiques en toute sécurité. HESAV bénéficie également d’un accès aux infrastructures du CHUV. Une recherche ancrée dans la pratique En tant que moteur de l'évolution du système de santé, HESAV occupe une place centrale dans le domaine de la recherche. Son Unité de recherche en Santé (URS) participe activement à l’amélioration des pratiques professionnelles et de la qualité des soins via de nombreux projets de recherche ancrés dans la pratique et orientés vers les enjeux socio-sanitaires. Plusieurs de ses projets de recherche découlent et/ou sont financés par des politiques cantonales telles que Veillir2030 ou par le Fonds National suisse (FNS). Les projets de recherche de HESAV se concentrent autour de 8 ... 