Personalvermittlung in L'Orée, Crissier
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Route Sous-Riette 15, 1023 Crissier
021 966 30 00
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Chemin de l'Esparcette 4, 1023 Crissier
021 635 11 33
LA METHODE La méthode HR TOP se fonde sur la pratique afin de mieux intégrer les techniques et les outils indispensables dans les situations réelles. Elle favorise la progression en intégrant les valeurs de la personne et la culture de l'entreprise lors de la prise de décision et de la résolution de problèmes. Elle place les personnes et les équipes dans des situations de réussite par l'identification des motivations individuelles et de groupe. La méthode HR TOP est mise en pratique par des conseillers expérimentés. LA CLE DU SUCCES Le succès réside dans la fixation des objectifs, la priorité des étapes, la qualité de l'accompagnement afin que la personne ou les groupes soient autonomes le plus vite possible. Les techniques enseignées de manière progressive (à intervalles réguliers) facilitent une mise en pratique rapide et efficace. Les conseillers HR TOP ayant une expérience dans la direction d'entreprise, ont une excellente compréhension de la gestion et sont à même de proposer les solutions adéquates. Nos prestations : Recrutement et assessment - Engagez rapidement le bon collaborateur - Rechercher un collaborateur difficile à trouver et gagner un temps précieux - Disposer des services d'un professionnel (Head hunter, Executive search) - Bénéficier de la base de données et du réseau HR TOP - Disposer d'un appui spécifique et d'une sécurité supplémentaire Coaching - Valorisez leur savoir-faire et stimulez leur motivation - Augmenter l'efficacité de vos collaborateurs - Optimiser leurs performances et contribuer à l'atteinte des objectifs - Développer les compétences d'un groupe de collaborateurs - Résoudre une situation difficile par un soutien personnalisé Formation - Développez les compétences - Réaliser une analyse des besoins de formation - Evaluer les compétences des collaborateurs - Créer et valider un plan de formation - Mettre en place des modules de formation standards ou sur mesure Bilan de compétences et outplacement - Offrez un soutien ... 
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Blvd de l'Arc-en-Ciel 36, 1030 Bussigny-près-Lausanne
021 805 00 00
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Chemin de Bas-de-Plan 3, 1030 Bussigny
021 631 99 80
Des solutions adaptées et complètes pour concevoir et aménager vos espaces de travail. Concessionnaire Steelcase sur les cantons de Vaud et Genève et adhérent Proam, NOS SA complète son offre de mobilier et aménagement de bureaux avec des partenaires à forte valeur ajoutée. Du mobilier haut de gamme au mobilier à bas prix, nous privilégions la qualité, le confort et l’ergonomie pour tous nos produits. Couleurs, matière, motifs, design ... un large choix de mobilier vous est proposé pour trouver LE MOBILIER qui vous correspond. Non seulement expert dans l’aménagement de bureaux, NOS SA se veut aussi force de proposition pour les collectivités, et dispose d’une gamme spécifique de produits pour les écoles, salle des fêtes, réfectoires, etc... Solutions produits : - Bureaux et tables de travail - Sièges, fauteuils et chaises de bureau - Armoires et rangements / Accueils - Luminaires / Accessoires - Mobilier direction / Archivage / rayonnage - Cloisons et séparation espace - Mobilier accueil et réception - Sofa / canapé / chauffeuse / banquette 
ch. de Champvent 28, 1008 Jouxtens-Mézery
021 729 66 22
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Rue du Bugnon 51, 1020 RENENS VD
021 343 44 44
Nos prestations : - Placement fixe et temporaire - Payrolling et gestion du personnel - Try & Hire - Divers solutions RH (Outsourcing, recrutement, diffusion d’annonces, etc…) Placement fixe et temporaire Pour commencer : Notre processus de recrutement commence par une étude minutieuse de chaque dossier que nous recevons. Nous rencontrons ensuite ces personnes en entretien ce qui nous permet d’établir le profil du candidat selon ses compétences, ses qualités et sa personnalité. Établissement du profil : Quand cela s’avère possible, nous prenons des références chez un ou plusieurs de ses anciens employeurs. Ensuite nous établissons un profil détaillé du candidat. Sur demande de nos clients ou de manière spontanée, nous envoyons les différents profils aux entreprises qui comptent sur la qualité de nos dossiers. Accord et finalisation : Dès que l’entreprise nous confirme l’engagement du collaborateur, nous lui préparons le contrat et tous les documents administratifs dont il pourrait avoir besoin. Nous lui fournissons l’équipement de sécurité nécessaire pour pouvoir effectuer son travail de manière professionnelle et nous envoyons les contrats de locations à l’entreprise. Dans la plupart des cas, nous accompagnons le collaborateur au lieu de rendez-vous le premier jour. Suivi et gestion du temporaire : Le temporaire reçoit, à la signature du contrat, des relevés d’heures et des enveloppes préaffranchies qu’il doit impérativement nous renvoyer chaque semaine dûment signés par le clients et par lui-même. Sur la base de ce rapport, nous établissons la fiche de paie du collaborateur ainsi que la facture pour le client. En cas de besoin et sur demande du temporaire, nous lui préparons et lui envoyons à domicile les documents nécessaires pour le chômage ou concernant sa demande de permis ainsi que pour toutes autres raisons administratives. À tout moment, le temporaire ou l’entreprise peuvent nous contacter afin de répondre à toutes leurs questions. Ils peuvent ... 
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L'Hôpital 2, 1029 Villars-Sainte-Croix
+41 21 728 15 25
Notre formation sur l'Anti-technique, permettent à nos participants d'atteindre leur propre objectif de réussite. Ceci grâce à une nouvelle attitude professionnelle, fondée sur la relation humaine et non sur la mise en avant d'un produit ou d'un service. Francine Bielawski, consultante commerciale, spécialisée dans la vente, fondatrice de Vent'astic SA. Pratiquant la vente depuis plus de 35 ans, elle possède une vaste expérience du terrain. Cela l'a amenée à créer son propre concept de vente: l'Anti-technique. Celle-ci englobe la vente aux particuliers, aux prescripteurs et aux décideurs. Son sens du contact humain et son aptitude à cerner le besoin de son interlocuteur l'amènent à promouvoir avec un égal succès produits et services. Sa spécialité demeure la dynamisation et la motivation des commerciaux en situation réelle de travail, afin de faire d'eux des experts de l'Anti-technique couronnés de succès. 
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Route de la Chocolatière 27, 1026 Echandens
+41 21 706 18 80
Bati Conseils est une entreprise familiale établie dans le canton de Vaud depuis de nombreuses années, spécialisée dans le diagnostic d'amiante. Notre équipe expérimentée utilise des équipements de pointe pour détecter l'amiante et fournir des rapports détaillés. Nous nous engageons à maintenir des normes élevées en matière de santé et de sécurité, et nous sommes fiers de servir notre communauté locale. Contactez-nous pour en savoir plus sur nos services de diagnostic d'amiante. 
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Rue du Lac 22B, 1020 Renens Vd
021 340 00 40
Cible Emploi SA fondée en 2003, est une société spécialisée dans le domaine du placement de personnel temporaire et fixe. Nous sommes actifs dans les secteurs du commercial, de l'industrie, du bâtiment et du médical. Nos conseillers en personnel, issus eux-mêmes des domaines dans lesquels ils recrutent, ont pour mot d'ordre « cibler vos besoins ». Ils vont tout mettre en oeuvre afin de mieux vous connaître et vous offrir un service sur mesure et de proximité. Qualité, efficacité et respect sont les valeurs fondamentales de Cible Emploi SA, l'important étant de mériter votre confiance et de réussir ensemble. Nous sommes un des plus performants conseil en personnel et bureau de placement 
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Avenue Gratta-Paille 2 - WTC, 1018 Lausanne
021 552 21 31
